Информация о конкурсах

Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее – Управление) сообщает, что по итогам конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы государственного инспектора отдела государственного земельного надзора контроля за безопасным обращением пестицидов и агрохимикатов Управления в результате оценки кандидатов победителем конкурса признана Зезюля Евгения Викторовна.
Конкурсной комиссией Управления принято решение, имеющее рекомендательный характер, о включении в кадровый резерв Управления для замещения вакантной должности старшей группы должностей федеральной государственной гражданской службы:
1) Ломановского Александра Владимировича;
2) Пилипенко Ивана Витальевича.

Документы кандидатов, участвовавших в соответствующих конкурсах, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения соответствующего конкурса.

Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее – Управление) сообщает, что 28 апреля 2026 года в 9.00 по адресу: 644046 г. Омск, у. Училищная, 10 (2 этаж) состоится второй этап конкурса для замещения вакантной должности государственной гражданской службы:
— государственного инспектора отдела государственного земельного надзора, контроля в сфере пестицидов и агрохимикатов, к участию в конкурсе допущены:
1. Пилипенко Иван Витальевич
2. Ломановский Александр Владимирович
3. Зезюля Евгения Викторовна
Контактный телефон: 8(3812) 31-31-44.

Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее – Управление) объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее соответственно – гражданская служба, Управление):
— государственного инспектора отдела государственного земельного надзора, контроля за безопасным обращением пестицидов и агрохимикатов (1 штатная единица) (расположение служебного места: г. Омск, ул. Степная, 220).

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы:
Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам для замещения вакантной должности гражданской службы (далее – претенденты), установлены Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 16 января 2017 г. № 16«О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы», а также должностными регламентами по вакантным должностям гражданской службы.

Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для замещения вакантных должностей гражданской службы, в том числе включают:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ:
Конституции Российской Федерации;
Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии Коррупции»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий:
знание основ информационной безопасности и защиты информации;
знание основных положений законодательства о персональных данных;
знание общих принципов функционирования системы электронного документооборота;
знание основных положений законодательства об электронной подписи;
знания и умения по применению персонального компьютера.
4) общие умения:
— умение мыслить системно (стратегически);
— умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
— коммуникативные умения;
— умение управлять изменениями.
Иные квалификационные требования, предъявляемые к претендентам для замещения вакантных должностей гражданской службы, содержатся в должностных регламентах по вакантным должностям гражданской службы.
Ознакомиться с должностными регламентами по вакантным должностям гражданской службы можно в отделе государственной службы и правового обеспечения Управления по адресу: г. Омск, ул. Училищная, д. 10, а также в федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (далее – ФГИС «ЕИСУКС»).

Условия прохождения гражданской службы
Условия прохождения гражданской службы регулируются Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Оплата труда гражданского служащего производится в виде денежного содержания, являющегося основным средством его материального обеспечения и стимулирования профессиональной служебной деятельности по замещаемой должности гражданской службы.
Для гражданских служащих по вакантным должностям устанавливается:
— денежное содержание, состоящее из месячного оклада гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы и месячного оклада гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином гражданской службы (при наличии), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат;
— ненормированный служебный день;
— пятидневная служебная неделя с двумя выходными днями – суббота и воскресенье; время начала и окончания служебного времени в понедельник, вторник, среду и четверг устанавливается с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут, в пятницу – с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут, перерыв для отдыха и питания – 48 минут с 13 часов 00 минут до 13 часов 48 минут. Иные условия устанавливаются в соответствии со Служебным распорядком Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, утвержденным приказом Управления от 24 августа 2020 года № 164, нормами трудового законодательства Российской Федерации, а также служебным контрактом по замещаемой должности гражданской службы.

Место и время приема документов, срок их приема
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в кадровое подразделение:
а) личное заявление;
б) анкету для поступления на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации, утвержденную Указом Президента Российской Федерацииот 10 октября 2024 г. № 870
«О некоторых вопросах представления сведений при поступлении на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации и их актуализации, заполненную по установленной форме; https://gossluzhba.gov.ru/spo/knowledge-base
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у);
е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом, другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Дополнительно претендент может указать о себе все сведения, которые, по его мнению, могут быть полезны в работе на претендуемые должности.
Указанные документы представляются в кадровое подразделение Управления гражданином (гражданским служащим) лично, посредством направления по почте или в электронном виде с использованием ФГИС «ЕИСУКС».

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Управлении, где он замещает должность гражданской службы, подает в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в Управление заявление на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. N 870.

Указанные документы представляются в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления гражданином (гражданским служащим) лично и (или) посредством направления по почте, или в электронном виде с использованием ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (https://gossluzhba.gov.ru/).

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения соответствующей вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.

Документы для участия в конкурсе принимаются с 19 марта 2026 года по 8 апреля 2026 с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут с понедельника по четверг и с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут в пятницу по адресу: 644046, Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10. Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, отдел государственной службы и правового обеспечения (приемная) или по почте.

Предполагаемая дата проведения конкурса, место и порядок проведения, сведения о методах оценки

Предполагаемая дата проведения конкурса – в период с 27 по 30 апреля 2026 года. Тестирование кандидатов осуществляется не позднее, чем за 3 рабочих дня до заседания конкурсной комиссии Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы. Точная дата проведения конкурса будет письменно сообщена гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсах, не позднее, чем за 15 календарных дней до начала второго этапа конкурса.
Место проведения конкурса – Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10, Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (приемная).

На втором этапе конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы оценивает кандидатов на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы (далее – кандидаты) на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов.

В Управлении при проведении конкурсов по вакантным должностям гражданской службы будут использованы следующие методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов:
1) тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты;
2) индивидуальное собеседование.

Порядок проведения конкурса определен Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации». Конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы руководствуется Методикой проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору и Порядком работы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору, утвержденным приказом Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору от 2 марта 2018 года № 176.

Положения должностных регламентов в отношении вакантных должностей гражданской службы
Согласно положениям должностных регламентов по вакантным должностям гражданской службы:
Основные права гражданских служащих предусмотрены статьей 14 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

В должностные обязанности по вакантным должностям гражданской службы, в том числе входит:
— соблюдение при осуществлении своей деятельности Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжении Правительства Российской Федерации, нормативных правовых актов органов власти в сфере деятельности Отдела, приказов Россельхознадзора, положения об Управлении и Отделе и должностного регламента;
— качественное выполнение в установленные сроки поручений непосредственного руководителя в рамках компетенции отдела;
— в пределах своей компетенции участие в выполнении антикоррупционных мероприятий Управления;
— исполнение иных должностных обязанностей согласно должностному регламенту.

Гражданские служащие по вакантным должностям гражданской службы несут персональную ответственность за выполнение возложенных на них функций и полномочий, а также своевременность и качество подготавливаемых и визируемых документов.

За неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей гражданский служащий может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Эффективность профессиональной служебной деятельности гражданских служащих по вакантным должностям гражданской службы оценивается, в том числе, по следующим показателям:
— выполняемому объему работы и интенсивности труда, способности сохранять высокую работоспособность в экстремальных условиях, соблюдению служебной дисциплины;
— своевременности и оперативности выполнения поручений;
— качеству выполненной работы (подготовке документов в соответствии с установленными требованиями, полному и логичному изложению материала, грамотному составлению документа, отсутствию стилистических и грамматических ошибок);
— профессиональной компетентности (знанию законодательных и иных нормативных правовых актов, широте профессионального кругозора, умению работать с документами);
— способности четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умению рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты;
— инициативности, творческому подходу к решению поставленных задач, активности в освоении новых компьютерных и информационных технологий;
— отсутствием нарушений служебного распорядка;
— отсутствием взысканий;
— иным показателям эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности, установленными нормативными правовыми актами Российской Федерации и приказами Управления.

Дополнительную информацию по вопросу приема документов на участие в соответствующем конкурсе, а также об условиях прохождения гражданской службы по вакантной должности гражданской службы можно узнать по телефонам: 8(3812)31-31-44, 8(3812)32-11-35.
Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.

Управление Россельхознадзора по Омской области (далее – Управление) сообщает об отмене конкурса на включение в кадровый резерв на должность государственного инспектора в отдел карантина растений, качества и безопасности зерна и семенного надзора по причине отсутствия претендентов для участия в конкурсе, в соответствии с приказом Управления от 10.03.2026 № 74.

Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее – Управление) объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в Управлении Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее соответственно – гражданская служба, Управление):
— государственный инспектор отдела карантина растений, качества и безопасности зерна и семенного надзора Управления (расположение служебного места: Омская область, Исилькульский район);

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы:

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей гражданской службы (далее – претенденты), установлены Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 16 января 2017 г. № 16«О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы», а также должностными регламентами по вакантным должностям гражданской службы.

Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для замещения вакантных должностей гражданской службы, в том числе включают:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ:
Конституции Российской Федерации;
Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии Коррупции»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий:
знание основ информационной безопасности и защиты информации;
знание основных положений законодательства о персональных данных;
знание общих принципов функционирования системы электронного документооборота;
знание основных положений законодательства об электронной подписи;
знания и умения по применению персонального компьютера.
4) общие умения:
— умение мыслить системно (стратегически);
— умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
— коммуникативные умения;
— умение управлять изменениями.

Иные квалификационные требования, предъявляемые к претендентам на включения в кадровый резерв для замещения вакантных должностей гражданской службы, содержатся в должностных регламентах по вакантным должностям гражданской службы.
Ознакомиться с должностными регламентами по вакантным должностям гражданской службы можно в отделе государственной службы и правового обеспечения Управления по адресу: г. Омск, ул. Училищная, д. 10, а также в федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (далее – ФГИС «ЕИСУКС»).
Условия прохождения гражданской службы
Условия прохождения гражданской службы регулируются Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Оплата труда гражданского служащего производится в виде денежного содержания, являющегося основным средством его материального обеспечения и стимулирования профессиональной служебной деятельности по замещаемой должности гражданской службы.

Для гражданских служащих по вакантным должностям устанавливается:
— денежное содержание, состоящее из месячного оклада гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы и месячного оклада гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином гражданской службы (при наличии), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат;
— ненормированный служебный день;
— пятидневная служебная неделя с двумя выходными днями – суббота и воскресенье; время начала и окончания служебного времени в понедельник, вторник, среду и четверг устанавливается с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут, в пятницу – с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут, перерыв для отдыха и питания – 48 минут с 13 часов 00 минут до 13 часов 48 минут. Иные условия устанавливаются в соответствии со Служебным распорядком Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, утвержденным приказом Управления от 24 августа 2020 года № 164, нормами трудового законодательства Российской Федерации, а также служебным контрактом по замещаемой должности гражданской службы.

Место и время приема документов, срок их приема

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в кадровое подразделение:
а) личное заявление;
б) анкету для поступления на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации, утвержденную Указом Президента Российской Федерацииот 10 октября 2024 г. № 870
«О некоторых вопросах представления сведений при поступлении на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации и их актуализации, заполненную по установленной форме; https://gossluzhba.gov.ru/spo/knowledge-base
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у);
е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом, другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
Дополнительно претендент может указать о себе все сведения, которые, по его мнению, могут быть полезны в работе на претендуемые должности.
Указанные документы представляются в кадровое подразделение Управления гражданином (гражданским служащим) лично, посредством направления по почте или в электронном виде с использованием ФГИС «ЕИСУКС».

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Управлении, где он замещает должность гражданской службы, подает в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в Управление заявление на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. N 870.

Указанные документы представляются в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления гражданином (гражданским служащим) лично и (или) посредством направления по почте, или в электронном виде с использованием ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (https://gossluzhba.gov.ru/).

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения соответствующей вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.

Документы для участия в конкурсе принимаются с 13 февраля 2026 года по 05 марта 2026 с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут с понедельника по четверг и с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут в пятницу по адресу: 644046, Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10. Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, отдел государственной службы и правового обеспечения (приемная) или по почте.

Предполагаемая дата проведения конкурса, место и порядок проведения, сведения о методах оценки

Предполагаемая дата проведения конкурса – в период с 30 марта 2026 года по 03 апреля 2026 года. Тестирование кандидатов осуществляется не позднее, чем за 3 рабочих дня до заседания конкурсной комиссии Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы. Точная дата проведения конкурса будет письменно сообщена гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсах, не позднее, чем за 15 календарных дней до начала второго этапа конкурса.

Место проведения конкурса – Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10, Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (приемная).

На втором этапе конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы оценивает кандидатов на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы (далее – кандидаты) на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов. В Управлении при проведении конкурсов по вакантным должностям гражданской службы будут использованы следующие методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов:
1) тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты;
2) индивидуальное собеседование.

Порядок проведения конкурса определен Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации». Конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы руководствуется Методикой проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору и Порядком работы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору, утвержденным приказом Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору от 2 марта 2018 года № 176.

Положения должностных регламентов в отношении вакантных должностей гражданской службы

Согласно положениям должностных регламентов по вакантным должностям гражданской службы:
— Основные права гражданских служащих предусмотрены статьей 14 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

В должностные обязанности по вакантным должностям гражданской службы, в том числе входит:
— соблюдение при осуществлении своей деятельности Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжении Правительства Российской Федерации, нормативных правовых актов органов власти в сфере деятельности Отдела, приказов Россельхознадзора, положения об Управлении и Отделе и должностного регламента;
— качественное выполнение в установленные сроки поручений непосредственного руководителя в рамках компетенции отдела;
— в пределах своей компетенции участие в выполнении антикоррупционных мероприятий Управления;
— исполнение иных должностных обязанностей согласно должностному регламенту.

Гражданские служащие по вакантным должностям гражданской службы несут персональную ответственность за выполнение возложенных на них функций и полномочий, а также своевременность и качество подготавливаемых и визируемых документов.
За неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей гражданский служащий может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Эффективность профессиональной служебной деятельности гражданских служащих по вакантным должностям гражданской службы оценивается, в том числе, по следующим показателям:
— выполняемому объему работы и интенсивности труда, способности сохранять высокую работоспособность в экстремальных условиях, соблюдению служебной дисциплины;
— своевременности и оперативности выполнения поручений;
— качеству выполненной работы (подготовке документов в соответствии с установленными требованиями, полному и логичному изложению материала, грамотному составлению документа, отсутствию стилистических и грамматических ошибок);
— профессиональной компетентности (знанию законодательных и иных нормативных правовых актов, широте профессионального кругозора, умению работать с документами);
— способности четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умению рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты;
— инициативности, творческому подходу к решению поставленных задач, активности в освоении новых компьютерных и информационных технологий;
— отсутствием нарушений служебного распорядка;
— отсутствием взысканий;
— иным показателям эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности, установленными нормативными правовыми актами Российской Федерации и приказами Управления.

Информация о возможности прохождения претендентами предварительного квалификационного теста

Все претенденты могут пройти предварительный квалификационный тест для самостоятельной оценки ими своего профессионального уровня. Результаты прохождения претендентом предварительного теста не принимаются во внимание конкурсной комиссией Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы и не являются основанием для отказа ему в приеме документов для участия в настоящем конкурсе.

Предварительные тесты размещены в объявлениях о приеме документов для участия в настоящих конкурсах, размещенных в ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации». Доступ претендентам для их прохождения предоставляется безвозмездно.

Дополнительную информацию по вопросу приема документов на участие в соответствующем конкурсе, а также об условиях прохождения гражданской службы по вакантной должности гражданской службы можно узнать по телефонам: 8(3812)31-31-44, 8(3812)32-11-35.

Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.

Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее – Управление) объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее соответственно – гражданская служба, Управление):

— государственного инспектора отдела государственного земельного надзора, контроля за безопасным обращением пестицидов и агрохимикатов (1 штатная единица) (расположение служебного места: г. Омск, ул. Степная, 220).

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы:

К уровню профессионального образования по вакантным должностям гражданской службы: не ниже, чем высшее образование – бакалавриат.

Квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы Российской Федерации или работы по специальности, направлению подготовки, которые необходимы для замещения вакантных должностей гражданской службы – без предъявления требований к стажу.

Квалификационные требования к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности федерального государственного гражданского служащего (далее – гражданский служащий), отражены в должностных регламентах по вакантным должностям гражданской службы, на которые объявлены конкурсы, и являются неотъемлемой частью. Ознакомиться с должностными регламентами по вакантным должностям гражданской службы можно в отделе государственной службы и правового обеспечения Управления по адресу: г. Омск, ул. Училищная, д. 10.

Условия прохождения гражданской службы

Условия прохождения гражданской службы регулируются Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Оплата труда гражданского служащего производится в виде денежного содержания, являющегося основным средством его материального обеспечения и стимулирования профессиональной служебной деятельности по замещаемой должности гражданской службы.

Для гражданских служащих по вакантным должностям устанавливается:
— денежное содержание, состоящее из месячного оклада гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы и месячного оклада гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином гражданской службы (при наличии), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат;
— ненормированный служебный день;
— пятидневная служебная неделя с двумя выходными днями – суббота и воскресенье; время начала и окончания служебного времени в понедельник, вторник, среду и четверг устанавливается с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут, в пятницу – с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут, перерыв для отдыха и питания – 48 минут с 13 часов 00 минут до 13 часов 48 минут. Иные условия устанавливаются в соответствии со Служебным распорядком Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, утвержденным приказом Управления от 24 августа 2020 года № 164, нормами трудового законодательства Российской Федерации, а также служебным контрактом по замещаемой должности гражданской службы.

Место и время приема документов, срок их приема

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления:
— личное заявление;
— заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией;
— копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
— документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);
— документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
— иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Управлении, где он замещает должность гражданской службы, подает в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную им и заверенную кадровым подразделением анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией.

Указанные документы представляются в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления гражданином (гражданским служащим) лично и (или) посредством направления по почте, или в электронном виде с использованием ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (https://gossluzhba.gov.ru/).

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения соответствующей вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.

Документы для участия в конкурсе принимаются с 15 января 2026 года по 04 февраля 2026 года с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут с понедельника по четверг и с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут в пятницу по адресу: 644046, Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10. Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, отдел государственной службы и правового обеспечения (приемная) или по почте.

Предполагаемая дата проведения конкурса, место и порядок проведения, сведения о методах оценки

Предполагаемая дата проведения конкурса – в период с 24 по 27 февраля 2026 года. Тестирование кандидатов осуществляется не позднее, чем за 3 рабочих дня до заседания конкурсной комиссии Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы. Точная дата проведения конкурса будет письменно сообщена гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсах, не позднее, чем за 15 календарных дней до начала второго этапа конкурса.

Место проведения конкурса – Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10, Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области.

На втором этапе конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы оценивает кандидатов на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы (далее – кандидаты) на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов. В Управлении при проведении конкурсов по вакантным должностям гражданской службы будут использованы следующие методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов:

1) тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты;

2) индивидуальное собеседование.

Порядок проведения конкурса определен Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации». Конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы руководствуется Методикой проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору и Порядком работы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору, утвержденным приказом Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору от 2 марта 2018 года № 176.

Информация о возможности прохождения претендентами предварительного квалификационного теста

Все претенденты могут пройти предварительный квалификационный тест для самостоятельной оценки ими своего профессионального уровня. Результаты прохождения претендентом предварительного теста не принимаются во внимание конкурсной комиссией Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы и не являются основанием для отказа ему в приеме документов для участия в настоящем конкурсе.

Предварительные тесты размещены в объявлениях о приеме документов для участия в настоящих конкурсах, размещенных в ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации». Доступ претендентам для их прохождения предоставляется безвозмездно.

Дополнительную информацию по вопросу приема документов на участие в соответствующем конкурсе, а также об условиях прохождения гражданской службы по вакантной должности гражданской службы можно узнать по телефонам: 8(3812)31-31-44, 8(3812)32-11-35.

Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.

Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее – Управление) объявляет о приеме документов для участия в конкурсах на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в Управлении Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее соответственно – гражданская служба, Управление):

— государственного инспектора отдела карантина растений, качества и безопасности зерна и семенного надзора Управления;
— государственного инспектора отдела государственного земельного надзора, контроля за безопасным обращением пестицидов и агрохимикатов Управления;
— государственного инспектора отдела государственного ветеринарного надзора за обеспечением здоровья животных, безопасностью продукции животного происхождения и лабораторного контроля Управления.

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы:

К уровню профессионального образования по вакантным должностям гражданской службы: не ниже, чем высшее образование – бакалавриат.
Квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы Российской Федерации или работы по специальности, направлению подготовки, которые необходимы для замещения вакантных должностей гражданской службы – без предъявления требований к стажу.
Квалификационные требования к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности федерального государственного гражданского служащего (далее – гражданский служащий), отражены в должностных регламентах по вакантным должностям гражданской службы, на которые объявлены конкурсы, и являются неотъемлемой частью. Ознакомиться с должностными регламентами по вакантным должностям гражданской службы можно в отделе государственной службы и правового обеспечения Управления по адресу: г. Омск, ул. Училищная, д. 10.

Условия прохождения гражданской службы

Условия прохождения гражданской службы регулируются Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Оплата труда гражданского служащего производится в виде денежного содержания, являющегося основным средством его материального обеспечения и стимулирования профессиональной служебной деятельности по замещаемой должности гражданской службы.
Для гражданских служащих по вакантным должностям устанавливается:
— денежное содержание, состоящее из месячного оклада гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы и месячного оклада гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином гражданской службы (при наличии), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат;
— ненормированный служебный день;
— пятидневная служебная неделя с двумя выходными днями – суббота и воскресенье; время начала и окончания служебного времени в понедельник, вторник, среду и четверг устанавливается с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут, в пятницу – с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут, перерыв для отдыха и питания – 48 минут с 13 часов 00 минут до 13 часов 48 минут. Иные условия устанавливаются в соответствии со Служебным распорядком Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, утвержденным приказом Управления от 24 августа 2020 года № 164, нормами трудового законодательства Российской Федерации, а также служебным контрактом по замещаемой должности гражданской службы.

Место и время приема документов, срок их приема

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления:
— личное заявление;
— заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией;
— копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
— документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);
— документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
— иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Управлении, где он замещает должность гражданской службы, подает в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную им и заверенную кадровым подразделением анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией.

Указанные документы представляются в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления гражданином (гражданским служащим) лично и (или) посредством направления по почте, или в электронном виде с использованием ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (https://gossluzhba.gov.ru/).

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения соответствующей вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.

Документы для участия в конкурсе принимаются со 02.10.2025 года по 22.10.2025 с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут с понедельника по четверг и с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут в пятницу по адресу: 644046, Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10. Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, отдел государственной службы и правового обеспечения (приемная) или по почте.

Предполагаемая дата проведения конкурса, место и порядок проведения, сведения о методах оценки

Предполагаемая дата проведения конкурса – в период с 10 по 14 ноября 2025 года Тестирование кандидатов осуществляется не позднее, чем за 3 рабочих дня до заседания конкурсной комиссии Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы. Точная дата проведения конкурса будет письменно сообщена гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсах, не позднее, чем за 15 календарных дней до начала второго этапа конкурса.

Место проведения конкурса – Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10, Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (приемная).

На втором этапе конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы оценивает кандидатов на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы (далее – кандидаты) на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов. В Управлении при проведении конкурсов по вакантным должностям гражданской службы будут использованы следующие методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов:
1) тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты;
2) индивидуальное собеседование.
Порядок проведения конкурса определен Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации». Конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы руководствуется Методикой проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору и Порядком работы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору, утвержденным приказом Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору от 2 марта 2018 года № 176.
Информация о возможности прохождения претендентами предварительного квалификационного теста
Все претенденты могут пройти предварительный квалификационный тест для самостоятельной оценки ими своего профессионального уровня. Результаты прохождения претендентом предварительного теста не принимаются во внимание конкурсной комиссией Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы и не являются основанием для отказа ему в приеме документов для участия в настоящем конкурсе.
Предварительные тесты размещены в объявлениях о приеме документов для участия в настоящих конкурсах, размещенных в ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации». Доступ претендентам для их прохождения предоставляется безвозмездно.
Дополнительную информацию по вопросу приема документов на участие в соответствующем конкурсе, а также об условиях прохождения гражданской службы по вакантной должности гражданской службы можно узнать по телефонам: 8(3812)31-31-44, 8(3812)32-11-35.
Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.

Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее – Управление) объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее соответственно – гражданская служба, Управление):

— ведущего специалиста-эксперта отдела государственной службы и правового обеспечения (1 штатная единица) (расположение служебного места: г. Омск, ул. Училищная, 10).

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы:

К уровню профессионального образования по вакантным должностям гражданской службы: не ниже, чем высшее образование – бакалавриат.
Квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы Российской Федерации или работы по специальности, направлению подготовки, которые необходимы для замещения вакантных должностей гражданской службы – без предъявления требований к стажу.

Квалификационные требования к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности федерального государственного гражданского служащего (далее – гражданский служащий), отражены в должностных регламентах по вакантным должностям гражданской службы, на которые объявлены конкурсы, и являются неотъемлемой частью. Ознакомиться с должностными регламентами по вакантным должностям гражданской службы можно в отделе государственной службы и правового обеспечения Управления по адресу: г. Омск, ул. Училищная, д. 10.

Условия прохождения гражданской службы

Условия прохождения гражданской службы регулируются Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Оплата труда гражданского служащего производится в виде денежного содержания, являющегося основным средством его материального обеспечения и стимулирования профессиональной служебной деятельности по замещаемой должности гражданской службы.

Для гражданских служащих по вакантным должностям устанавливается:

— денежное содержание, состоящее из месячного оклада гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы и месячного оклада гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином гражданской службы (при наличии), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат;
— ненормированный служебный день;
— пятидневная служебная неделя с двумя выходными днями – суббота и воскресенье; время начала и окончания служебного времени в понедельник, вторник, среду и четверг устанавливается с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут, в пятницу – с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут, перерыв для отдыха и питания – 48 минут с 13 часов 00 минут до 13 часов 48 минут. Иные условия устанавливаются в соответствии со Служебным распорядком Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, утвержденным приказом Управления от 24 августа 2020 года № 164, нормами трудового законодательства Российской Федерации, а также служебным контрактом по замещаемой должности гражданской службы.

Место и время приема документов, срок их приема

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления:

— личное заявление;
— заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией;
— копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
— документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);
— документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
— иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Управлении, где он замещает должность гражданской службы, подает в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную им и заверенную кадровым подразделением анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией.

Указанные документы представляются в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления гражданином (гражданским служащим) лично и (или) посредством направления по почте, или в электронном виде с использованием ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (https://gossluzhba.gov.ru/).

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения соответствующей вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.

Документы для участия в конкурсе принимаются с 25 октября 2024 года по 14 ноября 2024 с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут с понедельника по четверг и с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут в пятницу по адресу: 644046, Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10. Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, отдел государственной службы и правового обеспечения (приемная) или по почте.

Предполагаемая дата проведения конкурса, место и порядок проведения, сведения о методах оценки

Предполагаемая дата проведения конкурса – в период со 2 по 6 декабря 2024 года. Тестирование кандидатов осуществляется не позднее, чем за 3 рабочих дня до заседания конкурсной комиссии Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы. Точная дата проведения конкурса будет письменно сообщена гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсах, не позднее, чем за 15 календарных дней до начала второго этапа конкурса.
Место проведения конкурса – Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10, Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (приемная).

На втором этапе конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы оценивает кандидатов на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы (далее – кандидаты) на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов. В Управлении при проведении конкурсов по вакантным должностям гражданской службы будут использованы следующие методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов:
1) тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты;
2) индивидуальное собеседование.

Порядок проведения конкурса определен Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации». Конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы руководствуется Методикой проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору и Порядком работы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору, утвержденным приказом Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору от 2 марта 2018 года № 176.

Информация о возможности прохождения претендентами предварительного квалификационного теста

Все претенденты могут пройти предварительный квалификационный тест для самостоятельной оценки ими своего профессионального уровня. Результаты прохождения претендентом предварительного теста не принимаются во внимание конкурсной комиссией Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы и не являются основанием для отказа ему в приеме документов для участия в настоящем конкурсе.

Предварительные тесты размещены в объявлениях о приеме документов для участия в настоящих конкурсах, размещенных в ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации». Доступ претендентам для их прохождения предоставляется безвозмездно.
Дополнительную информацию по вопросу приема документов на участие в соответствующем конкурсе, а также об условиях прохождения гражданской службы по вакантной должности гражданской службы можно узнать по телефонам: 8(3812)31-31-44, 8(3812)32-11-35.
Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.

Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее – Управление) объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в Управлении Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее соответственно – гражданская служба, Управление):

— государственного инспектора отдела карантина растений, качества и безопасности зерна и семенного надзора Управления (расположение служебного места: Омская область, Черлакский район);

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы:

К уровню профессионального образования по вакантным должностям гражданской службы: не ниже, чем высшее образование – бакалавриат.

Квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы Российской Федерации или работы по специальности, направлению подготовки, которые необходимы для замещения вакантных должностей гражданской службы – без предъявления требований к стажу.

Квалификационные требования к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности федерального государственного гражданского служащего (далее – гражданский служащий), отражены в должностных регламентах по вакантным должностям гражданской службы, на которые объявлены конкурсы, и являются неотъемлемой частью. Ознакомиться с должностными регламентами по вакантным должностям гражданской службы можно в отделе государственной службы и правового обеспечения Управления по адресу: г. Омск, ул. Училищная, д. 10.

Условия прохождения гражданской службы

Условия прохождения гражданской службы регулируются Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Оплата труда гражданского служащего производится в виде денежного содержания, являющегося основным средством его материального обеспечения и стимулирования профессиональной служебной деятельности по замещаемой должности гражданской службы.

Для гражданских служащих по вакантным должностям устанавливается:
— денежное содержание, состоящее из месячного оклада гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы и месячного оклада гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином гражданской службы (при наличии), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат;
— ненормированный служебный день;
— пятидневная служебная неделя с двумя выходными днями – суббота и воскресенье; время начала и окончания служебного времени в понедельник, вторник, среду и четверг устанавливается с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут, в пятницу – с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут, перерыв для отдыха и питания – 48 минут с 13 часов 00 минут до 13 часов 48 минут. Иные условия устанавливаются в соответствии со Служебным распорядком Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, утвержденным приказом Управления от 24 августа 2020 года № 164, нормами трудового законодательства Российской Федерации, а также служебным контрактом по замещаемой должности гражданской службы.

Место и время приема документов, срок их приема

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления:
— личное заявление;
— заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией;
— копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
— документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);
— документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
— иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Управлении, где он замещает должность гражданской службы, подает в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную им и заверенную кадровым подразделением анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией.

Указанные документы представляются в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления гражданином (гражданским служащим) лично и (или) посредством направления по почте, или в электронном виде с использованием ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (https://gossluzhba.gov.ru/).

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения соответствующей вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.

Документы для участия в конкурсе принимаются с 10 сентября 2024 года по 30 сентября 2024 с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут с понедельника по четверг и с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут в пятницу по адресу: 644046, Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10. Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, отдел государственной службы и правового обеспечения (приемная) или по почте.

Предполагаемая дата проведения конкурса, место и порядок проведения, сведения о методах оценки

Предполагаемая дата проведения конкурса – в период с 16 октября 2024 года по 21 октября 2024 года. Тестирование кандидатов осуществляется не позднее, чем за 3 рабочих дня до заседания конкурсной комиссии Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы. Точная дата проведения конкурса будет письменно сообщена гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсах, не позднее, чем за 15 календарных дней до начала второго этапа конкурса.

Место проведения конкурса – Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10, Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (приемная).

На втором этапе конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы оценивает кандидатов на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы (далее – кандидаты) на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов. В Управлении при проведении конкурсов по вакантным должностям гражданской службы будут использованы следующие методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов:
1) тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты;
2) индивидуальное собеседование.

Порядок проведения конкурса определен Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации». Конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы руководствуется Методикой проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору и Порядком работы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору, утвержденным приказом Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору от 2 марта 2018 года № 176.

Информация о возможности прохождения претендентами предварительного квалификационного теста

Все претенденты могут пройти предварительный квалификационный тест для самостоятельной оценки ими своего профессионального уровня. Результаты прохождения претендентом предварительного теста не принимаются во внимание конкурсной комиссией Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы и не являются основанием для отказа ему в приеме документов для участия в настоящем конкурсе.

Предварительные тесты размещены в объявлениях о приеме документов для участия в настоящих конкурсах, размещенных в ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации». Доступ претендентам для их прохождения предоставляется безвозмездно.
Дополнительную информацию по вопросу приема документов на участие в соответствующем конкурсе, а также об условиях прохождения гражданской службы по вакантной должности гражданской службы можно узнать по телефонам: 8(3812)31-31-44, 8(3812)32-11-35.

Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.

Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее – Управление) объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее соответственно – гражданская служба, Управление):
— государственного инспектора отдела государственного ветеринарного надзора за обеспечением здоровья животных, безопасностью продукции животного происхождения и лабораторного контроля Управления (1 штатная единица) (расположение служебного места: г. Омск, ул. Братская, 9а).

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам для участия в конкурсе на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы:
К уровню профессионального образования по вакантным должностям гражданской службы: не ниже, чем высшее образование – бакалавриат.

Квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы Российской Федерации или работы по специальности, направлению подготовки, которые необходимы для замещения вакантных должностей гражданской службы – без предъявления требований к стажу.

Квалификационные требования к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности федерального государственного гражданского служащего (далее – гражданский служащий), отражены в должностных регламентах по вакантным должностям гражданской службы, на которые объявлены конкурсы, и являются неотъемлемой частью. Ознакомиться с должностными регламентами по вакантным должностям гражданской службы можно в отделе государственной службы и правового обеспечения Управления по адресу: г. Омск, ул. Училищная, д. 10.

Условия прохождения гражданской службы
Условия прохождения гражданской службы регулируются Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Оплата труда гражданского служащего производится в виде денежного содержания, являющегося основным средством его материального обеспечения и стимулирования профессиональной служебной деятельности по замещаемой должности гражданской службы.

Для гражданских служащих по вакантным должностям устанавливается:
— денежное содержание, состоящее из месячного оклада гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы и месячного оклада гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином гражданской службы (при наличии), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат;
— ненормированный служебный день;
— пятидневная служебная неделя с двумя выходными днями – суббота и воскресенье; время начала и окончания служебного времени в понедельник, вторник, среду и четверг устанавливается с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут, в пятницу – с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут, перерыв для отдыха и питания – 48 минут с 13 часов 00 минут до 13 часов 48 минут. Иные условия устанавливаются в соответствии со Служебным распорядком Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, утвержденным приказом Управления от 24 августа 2020 года № 164, нормами трудового законодательства Российской Федерации, а также служебным контрактом по замещаемой должности гражданской службы.

Место и время приема документов, срок их приема
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления:
— личное заявление;
— заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией;
— копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
— документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);
— документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
— иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Управлении, где он замещает должность гражданской службы, подает в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную им и заверенную кадровым подразделением анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией.
Указанные документы представляются в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления гражданином (гражданским служащим) лично и (или) посредством направления по почте, или в электронном виде с использованием ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (https://gossluzhba.gov.ru/).

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения соответствующей вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.

Документы для участия в конкурсе принимаются с 20 августа 2024 года по 09 сентября 2024 с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут с понедельника по четверг и с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут в пятницу по адресу: 644046, Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10. Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, отдел государственной службы и правового обеспечения (приемная) или по почте.

Предполагаемая дата проведения конкурса, место и порядок проведения, сведения о методах оценки
Предполагаемая дата проведения конкурса – в период с 25 сентября 2024 года по 30 сентября 2024 года. Тестирование кандидатов осуществляется не позднее, чем за 3 рабочих дня до заседания конкурсной комиссии Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы. Точная дата проведения конкурса будет письменно сообщена гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсах, не позднее, чем за 15 календарных дней до начала второго этапа конкурса.

Место проведения конкурса – Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10, Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (приемная).

На втором этапе конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы оценивает кандидатов на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы (далее – кандидаты) на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов. В Управлении при проведении конкурсов по вакантным должностям гражданской службы будут использованы следующие методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов:
1) тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты;
2) индивидуальное собеседование.

Порядок проведения конкурса определен Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации». Конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы руководствуется Методикой проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору и Порядком работы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору, утвержденным приказом Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору от 2 марта 2018 года № 176.

Информация о возможности прохождения претендентами предварительного квалификационного теста
Все претенденты могут пройти предварительный квалификационный тест для самостоятельной оценки ими своего профессионального уровня. Результаты прохождения претендентом предварительного теста не принимаются во внимание конкурсной комиссией Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы и не являются основанием для отказа ему в приеме документов для участия в настоящем конкурсе.

Предварительные тесты размещены в объявлениях о приеме документов для участия в настоящих конкурсах, размещенных в ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации». Доступ претендентам для их прохождения предоставляется безвозмездно.
Дополнительную информацию по вопросу приема документов на участие в соответствующем конкурсе, а также об условиях прохождения гражданской службы по вакантной должности гражданской службы можно узнать по телефонам: 8(3812)31-31-44, 8(3812)32-11-35.

Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.

Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее – Управление) объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в Управлении Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее соответственно – гражданская служба, Управление):

— государственного инспектора отдела карантина растений, качества и безопасности зерна и семенного надзора Управления (1 штатная единица) (расположение служебного места: Омская область, Одесский район);

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы:

К уровню профессионального образования по вакантным должностям гражданской службы: не ниже, чем высшее образование – бакалавриат.
Квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы Российской Федерации или работы по специальности, направлению подготовки, которые необходимы для замещения вакантных должностей гражданской службы – без предъявления требований к стажу.
Квалификационные требования к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности федерального государственного гражданского служащего (далее – гражданский служащий), отражены в должностных регламентах по вакантным должностям гражданской службы, на которые объявлены конкурсы, и являются неотъемлемой частью. Ознакомиться с должностными регламентами по вакантным должностям гражданской службы можно в отделе государственной службы и правового обеспечения Управления по адресу: г. Омск, ул. Училищная, д. 10.

Условия прохождения гражданской службы

Условия прохождения гражданской службы регулируются Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Оплата труда гражданского служащего производится в виде денежного содержания, являющегося основным средством его материального обеспечения и стимулирования профессиональной служебной деятельности по замещаемой должности гражданской службы.
Для гражданских служащих по вакантным должностям устанавливается:
— денежное содержание, состоящее из месячного оклада гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы и месячного оклада гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином гражданской службы (при наличии), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат;
— ненормированный служебный день;
— пятидневная служебная неделя с двумя выходными днями – суббота и воскресенье; время начала и окончания служебного времени в понедельник, вторник, среду и четверг устанавливается с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут, в пятницу – с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут, перерыв для отдыха и питания – 48 минут с 13 часов 00 минут до 13 часов 48 минут. Иные условия устанавливаются в соответствии со Служебным распорядком Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, утвержденным приказом Управления от 24 августа 2020 года № 164, нормами трудового законодательства Российской Федерации, а также служебным контрактом по замещаемой должности гражданской службы.

Место и время приема документов, срок их приема

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления:
— личное заявление;
— заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией;
— копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
— документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);
— документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
— иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Управлении, где он замещает должность гражданской службы, подает в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную им и заверенную кадровым подразделением анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией.
Указанные документы представляются в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления гражданином (гражданским служащим) лично и (или) посредством направления по почте, или в электронном виде с использованием ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (https://gossluzhba.gov.ru/).
Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения соответствующей вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.
Документы для участия в конкурсе принимаются с 22 апреля 2024 года по 13 мая 2024 с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут с понедельника по четверг и с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут в пятницу по адресу: 644046, Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10. Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, отдел государственной службы и правового обеспечения (приемная) или по почте.

Предполагаемая дата проведения конкурса, место и порядок проведения, сведения о методах оценки

Предполагаемая дата проведения конкурса – в период с 29 мая 2024 года по 03 июня 2024 года. Тестирование кандидатов осуществляется не позднее, чем за 3 рабочих дня до заседания конкурсной комиссии Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы. Точная дата проведения конкурса будет письменно сообщена гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсах, не позднее, чем за 15 календарных дней до начала второго этапа конкурса.
Место проведения конкурса – Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10, Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (приемная).
На втором этапе конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы оценивает кандидатов на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы (далее – кандидаты) на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов. В Управлении при проведении конкурсов по вакантным должностям гражданской службы будут использованы следующие методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов:
1) тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты;
2) индивидуальное собеседование.
Порядок проведения конкурса определен Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации». Конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы руководствуется Методикой проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору и Порядком работы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору, утвержденным приказом Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору от 2 марта 2018 года № 176.

Информация о возможности прохождения претендентами предварительного квалификационного теста

Все претенденты могут пройти предварительный квалификационный тест для самостоятельной оценки ими своего профессионального уровня. Результаты прохождения претендентом предварительного теста не принимаются во внимание конкурсной комиссией Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы и не являются основанием для отказа ему в приеме документов для участия в настоящем конкурсе.
Предварительные тесты размещены в объявлениях о приеме документов для участия в настоящих конкурсах, размещенных в ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации». Доступ претендентам для их прохождения предоставляется безвозмездно.
Дополнительную информацию по вопросу приема документов на участие в соответствующем конкурсе, а также об условиях прохождения гражданской службы по вакантной должности гражданской службы можно узнать по телефонам: 8(3812)31-31-44, 8(3812)32-11-35.
Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.

Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее – Управление) объявляет о приеме документов для участия в конкурсах на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в Управлении Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее соответственно – гражданская служба, Управление):
— государственного инспектора отдела карантина растений, качества и безопасности зерна и семенного надзора Управления (1 штатная единица) (расположение служебного места: Омская область, Исилькульский район);
— ведущего специалиста-эксперта отдела государственной службы и правового обеспечения (1 штатная единица) (расположение служебного места: г. Омск, ул. Училищная, 10).

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы:

К уровню профессионального образования по вакантным должностям гражданской службы: не ниже, чем высшее образование – бакалавриат.
Квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы Российской Федерации или работы по специальности, направлению подготовки, которые необходимы для замещения вакантных должностей гражданской службы – без предъявления требований к стажу.
Квалификационные требования к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности федерального государственного гражданского служащего (далее – гражданский служащий), отражены в должностных регламентах по вакантным должностям гражданской службы, на которые объявлены конкурсы, и являются неотъемлемой частью. Ознакомиться с должностными регламентами по вакантным должностям гражданской службы можно в отделе государственной службы и правового обеспечения Управления по адресу: г. Омск, ул. Училищная, д. 10.

Условия прохождения гражданской службы

Условия прохождения гражданской службы регулируются Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Оплата труда гражданского служащего производится в виде денежного содержания, являющегося основным средством его материального обеспечения и стимулирования профессиональной служебной деятельности по замещаемой должности гражданской службы.

Для гражданских служащих по вакантным должностям устанавливается:

— денежное содержание, состоящее из месячного оклада гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы и месячного оклада гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином гражданской службы (при наличии), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат;
— ненормированный служебный день;
— пятидневная служебная неделя с двумя выходными днями – суббота и воскресенье; время начала и окончания служебного времени в понедельник, вторник, среду и четверг устанавливается с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут, в пятницу – с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут, перерыв для отдыха и питания – 48 минут с 13 часов 00 минут до 13 часов 48 минут. Иные условия устанавливаются в соответствии со Служебным распорядком Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, утвержденным приказом Управления от 24 августа 2020 года № 164, нормами трудового законодательства Российской Федерации, а также служебным контрактом по замещаемой должности гражданской службы.

Место и время приема документов, срок их приема

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления:
— личное заявление;
— заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией;
— копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
— документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);
— документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
— иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Управлении, где он замещает должность гражданской службы, подает в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную им и заверенную кадровым подразделением анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией.

Указанные документы представляются в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления гражданином (гражданским служащим) лично и (или) посредством направления по почте, или в электронном виде с использованием ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (https://gossluzhba.gov.ru/).

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения соответствующей вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.

Документы для участия в конкурсе принимаются с 13 марта 2024 года по 02 апреля 2024 с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут с понедельника по четверг и с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут в пятницу по адресу: 644046, Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10. Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, отдел государственной службы и правового обеспечения (приемная) или по почте.

Предполагаемая дата проведения конкурса, место и порядок проведения, сведения о методах оценки

Предполагаемая дата проведения конкурса – в период с 22 апреля 2024 года по 26 апреля 2024 года. Тестирование кандидатов осуществляется не позднее, чем за 3 рабочих дня до заседания конкурсной комиссии Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы. Точная дата проведения конкурса будет письменно сообщена гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсах, не позднее, чем за 15 календарных дней до начала второго этапа конкурса.
Место проведения конкурса – Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10, Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (приемная).

На втором этапе конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы оценивает кандидатов на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы (далее – кандидаты) на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов. В Управлении при проведении конкурсов по вакантным должностям гражданской службы будут использованы следующие методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов:

1) тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты;

2) индивидуальное собеседование.

Порядок проведения конкурса определен Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации». Конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы руководствуется Методикой проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору и Порядком работы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору, утвержденным приказом Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору от 2 марта 2018 года № 176.

Информация о возможности прохождения претендентами предварительного квалификационного теста

Все претенденты могут пройти предварительный квалификационный тест для самостоятельной оценки ими своего профессионального уровня. Результаты прохождения претендентом предварительного теста не принимаются во внимание конкурсной комиссией Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы и не являются основанием для отказа ему в приеме документов для участия в настоящем конкурсе.

Предварительные тесты размещены в объявлениях о приеме документов для участия в настоящих конкурсах, размещенных в ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации». Доступ претендентам для их прохождения предоставляется безвозмездно.
Дополнительную информацию по вопросу приема документов на участие в соответствующем конкурсе, а также об условиях прохождения гражданской службы по вакантной должности гражданской службы можно узнать по телефонам: 8(3812)31-31-44, 8(3812)32-11-35.

Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.

Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее – Управление) объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее соответственно – гражданская служба, Управление):
— государственного инспектора отдела государственного ветеринарного надзора на государственной границе Российской Федерации и транспорте Управления (1 штатная единица) (расположение служебного места: г. Омск, ул. Братская, 9а).

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам для участия в конкурсе на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы:
К уровню профессионального образования по вакантным должностям гражданской службы: не ниже, чем высшее образование – бакалавриат.
Квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы Российской Федерации или работы по специальности, направлению подготовки, которые необходимы для замещения вакантных должностей гражданской службы – без предъявления требований к стажу.
Квалификационные требования к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности федерального государственного гражданского служащего (далее – гражданский служащий), отражены в должностных регламентах по вакантным должностям гражданской службы, на которые объявлены конкурсы, и являются неотъемлемой частью. Ознакомиться с должностными регламентами по вакантным должностям гражданской службы можно в отделе государственной службы и правового обеспечения Управления по адресу: г. Омск, ул. Училищная, д. 10.

Условия прохождения гражданской службы
Условия прохождения гражданской службы регулируются Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Оплата труда гражданского служащего производится в виде денежного содержания, являющегося основным средством его материального обеспечения и стимулирования профессиональной служебной деятельности по замещаемой должности гражданской службы.

Для гражданских служащих по вакантным должностям устанавливается:
— денежное содержание, состоящее из месячного оклада гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы и месячного оклада гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином гражданской службы (при наличии), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат;
— ненормированный служебный день;
— пятидневная служебная неделя с двумя выходными днями – суббота и воскресенье; время начала и окончания служебного времени в понедельник, вторник, среду и четверг устанавливается с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут, в пятницу – с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут, перерыв для отдыха и питания – 48 минут с 13 часов 00 минут до 13 часов 48 минут. Иные условия устанавливаются в соответствии со Служебным распорядком Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, утвержденным приказом Управления от 24 августа 2020 года № 164, нормами трудового законодательства Российской Федерации, а также служебным контрактом по замещаемой должности гражданской службы.

Место и время приема документов, срок их приема
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления:
— личное заявление;
— заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией;
— копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
— документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);
— документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
— иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Управлении, где он замещает должность гражданской службы, подает в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную им и заверенную кадровым подразделением анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией.
Указанные документы представляются в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления гражданином (гражданским служащим) лично и (или) посредством направления по почте, или в электронном виде с использованием ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (https://gossluzhba.gov.ru/).
Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения соответствующей вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.
Документы для участия в конкурсе принимаются с 30 января 2024 года года по 19 февраля 2024 с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут с понедельника по четверг и с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут в пятницу по адресу: 644046, Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10. Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, отдел государственной службы и правового обеспечения (приемная) или по почте.

Предполагаемая дата проведения конкурса, место и порядок проведения, сведения о методах оценки
Предполагаемая дата проведения конкурса – в период с 11 марта 2024 года по 15 марта 2024 года. Тестирование кандидатов осуществляется не позднее, чем за 3 рабочих дня до заседания конкурсной комиссии Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы. Точная дата проведения конкурса будет письменно сообщена гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсах, не позднее, чем за 15 календарных дней до начала второго этапа конкурса.
Место проведения конкурса – Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10, Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (приемная).
На втором этапе конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы оценивает кандидатов на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы (далее – кандидаты) на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов. В Управлении при проведении конкурсов по вакантным должностям гражданской службы будут использованы следующие методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов:
1) тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты;
2) индивидуальное собеседование.
Порядок проведения конкурса определен Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации». Конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы руководствуется Методикой проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору и Порядком работы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору, утвержденным приказом Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору от 2 марта 2018 года № 176.

Информация о возможности прохождения претендентами предварительного квалификационного теста
Все претенденты могут пройти предварительный квалификационный тест для самостоятельной оценки ими своего профессионального уровня. Результаты прохождения претендентом предварительного теста не принимаются во внимание конкурсной комиссией Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы и не являются основанием для отказа ему в приеме документов для участия в настоящем конкурсе.
Предварительные тесты размещены в объявлениях о приеме документов для участия в настоящих конкурсах, размещенных в ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации». Доступ претендентам для их прохождения предоставляется безвозмездно.
Дополнительную информацию по вопросу приема документов на участие в соответствующем конкурсе, а также об условиях прохождения гражданской службы по вакантной должности гражданской службы можно узнать по телефонам: 8(3812)31-31-44, 8(3812)32-11-35.
Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.

Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее – Управление) объявляет о приеме документов для участия в конкурсах на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в Управлении Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее соответственно – гражданская служба, Управление):

— государственного инспектора отдела карантина растений, качества и безопасности зерна и семенного надзора Управления (1 штатная единица) (расположение служебного места: г. Омск, ул. Степная, д. 220).

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы:

К уровню профессионального образования по вакантным должностям гражданской службы: не ниже, чем высшее образование – бакалавриат.

Квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы Российской Федерации или работы по специальности, направлению подготовки, которые необходимы для замещения вакантных должностей гражданской службы – без предъявления требований к стажу.

Квалификационные требования к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности федерального государственного гражданского служащего (далее – гражданский служащий), отражены в должностных регламентах по вакантным должностям гражданской службы, на которые объявлены конкурсы, и являются неотъемлемой частью. Ознакомиться с должностными регламентами по вакантным должностям гражданской службы можно в отделе государственной службы и правового обеспечения Управления по адресу: г. Омск, ул. Училищная, д. 10.

Условия прохождения гражданской службы

Условия прохождения гражданской службы регулируются Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Оплата труда гражданского служащего производится в виде денежного содержания, являющегося основным средством его материального обеспечения и стимулирования профессиональной служебной деятельности по замещаемой должности гражданской службы.

Для гражданских служащих по вакантным должностям устанавливается:
— денежное содержание, состоящее из месячного оклада гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы и месячного оклада гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином гражданской службы (при наличии), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат;
— ненормированный служебный день;
— пятидневная служебная неделя с двумя выходными днями – суббота и воскресенье; время начала и окончания служебного времени в понедельник, вторник, среду и четверг устанавливается с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут, в пятницу – с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут, перерыв для отдыха и питания – 48 минут с 13 часов 00 минут до 13 часов 48 минут. Иные условия устанавливаются в соответствии со Служебным распорядком Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, утвержденным приказом Управления от 24 августа 2020 года № 164, нормами трудового законодательства Российской Федерации, а также служебным контрактом по замещаемой должности гражданской службы.

Место и время приема документов, срок их приема

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления:
— личное заявление;
— заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией;
— копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
— документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);
— документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
— иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Управлении, где он замещает должность гражданской службы, подает в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную им и заверенную кадровым подразделением анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией.

Указанные документы представляются в отдел государственной службы и правового обеспечения Управления гражданином (гражданским служащим) лично и (или) посредством направления по почте, или в электронном виде с использованием ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (https://gossluzhba.gov.ru/).

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения соответствующей вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.

Документы для участия в конкурсе принимаются с 14 сентября 2022 года по 04 октября 2022 года с 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут с понедельника по четверг и с 8 часов 30 минут до 16 часов 30 минут в пятницу по адресу: 644046, Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10. Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области, отдел государственной службы и правового обеспечения (приемная) или по почте.

Предполагаемая дата проведения конкурсов, место и порядок их проведения, сведения о методах оценки

Предполагаемая дата проведения конкурсов – в период с 25 октября 2022 года по 28 октября 2022 года. Тестирование кандидатов осуществляется не позднее, чем за 3 рабочих дня до заседания конкурсной комиссии Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы. Точные даты проведения конкурсов будет письменно сообщены гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсах, не позднее, чем за 15 календарных дней до начала вторых этапов конкурсов.

Место проведения конкурса – Омская область, г. Омск, ул. Училищная, д. 10, Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (приемная).

На втором этапе конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы оценивает кандидатов на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы (далее – кандидаты) на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов. В Управлении при проведении конкурсов по вакантным должностям гражданской службы будут использованы следующие методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов:

1) тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты;

2) индивидуальное собеседование.

Порядок проведения конкурса определен Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации». Конкурсная комиссия Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы руководствуется Методикой проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору и Порядком работы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору, утвержденным приказом Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору от 2 марта 2018 года № 176.

Информация о возможности прохождения претендентами предварительного квалификационного теста

Все претенденты могут пройти предварительный квалификационный тест для самостоятельной оценки ими своего профессионального уровня. Результаты прохождения претендентом предварительного теста не принимаются во внимание конкурсной комиссией Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы и не являются основанием для отказа ему в приеме документов для участия в настоящих конкурсах.

Предварительные тесты размещены в объявлениях о приеме документов для участия в настоящих конкурсах, размещенных в ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации». Доступ претендентам для их прохождения предоставляется безвозмездно.

Дополнительную информацию по вопросу приема документов на участие в соответствующем конкурсе, а также об условиях прохождения гражданской службы по вакантным должностям гражданской службы можно узнать по телефонам: 8(3812)31-31-44, 8(3812)32-11-35.

Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.

Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее – Управление) по итогам конкурса на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы (далее – гражданская служба) в Управлении, состоявшегося 17 октября 2024 г., сообщает, что по результатам оценки кандидатов конкурсная комиссия приняла решение включить в кадровый резерв Управления для замещения вакантной должности старшей группы должностей гражданской службы:
— Степанова Владислава Евгеньевича (государственный инспектор отдела карантина растений, качества и безопасности зерна и семенного надзора Управления);
— Десятова Аркадия Владимировича (государственный инспектор отдела карантина растений, качества и безопасности зерна и семенного надзора Управления);
— Макарову Елену Владимировну (специалист-эксперт отдела государственной службы и правового обеспечения);
— Лоренец Анатолия Викторовича (специалист-эксперт отдела государственной службы и правового обеспечения).

Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее – Управление) сообщает, что по итогам конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы государственного инспектора отдела государственного ветеринарного надзора за обеспечением здоровья животных, безопасностью продукции животного происхождения и лабораторного контроля Управления в результате оценки кандидатов победителем конкурса признана Измайлова Дарья Викторовна.

Конкурсной комиссией Управления принято решение, имеющее рекомендательный характер, о включении в кадровый резерв Управления для замещения вакантной должности старшей группы должностей федеральной государственной гражданской службы:

1) Моргунова Евгения Геннадьевича;
2) Ларионову Анастасию Викторовну;
3) Керембаеву Мадину Ануаровну.

Документы кандидатов, участвовавших в соответствующих конкурсах, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения соответствующего конкурса.

Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее – Управление) по итогам конкурса на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы (далее – гражданская служба) в Управлении, состоявшегося 31 мая 2024 г., сообщает, что по результатам оценки кандидатов конкурсная комиссия приняла решение включить в кадровый резерв Управления для замещения вакантной должности старшей группы должностей гражданской службы:

— Жадан Ольгу Анатольевну (отдел карантина растений, качества и безопасности зерна и семенного надзора Управления);

— Ногу Анну Владимировну (отдел карантина растений, качества и безопасности зерна и семенного надзора Управления);

— Богатырко Геннадия Станиславовича (отдел государственной службы и правового обеспечения).

Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее – Управление) по итогам конкурсов на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы (далее – гражданская служба) в Управлении, состоявшихся 24 апреля 2024 г., сообщает, что по результатам оценки кандидатов конкурсная комиссия приняла решение включить в кадровый резерв Управления для замещения вакантной должности старшей группы должностей гражданской службы:

— Беляева Ивана Владимировича (отдел карантина растений, качества и безопасности зерна и семенного надзора Управления);

— Хомича Петра Францевича (отдел карантина растений, качества и безопасности зерна и семенного надзора Управления);

— Старухину Елену Владимировну (отдел государственной службы и правового обеспечения).

Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее – Управление) сообщает, что по итогам конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы государственного инспектора отдела государственного ветеринарного надзора на государственной границе РФ и транспорте Управления в результате оценки кандидатов победителем конкурса признан Шевченко Олег Александрович.
Конкурсной комиссией Управления принято решение, имеющее рекомендательный характер, о включении в кадровый резерв Управления для замещения вакантной должности старшей группы должностей федеральной государственной гражданской службы:
1) Петкову Марину Александровну;
2) Шмелёву Елену Викторовну.

Документы кандидатов, участвовавших в соответствующих конкурсах, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения соответствующего конкурса.

Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Омской области (далее – Управление) сообщает, что по итогам конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы:

1. Государственного инспектора отдела государственного ветеринарного надзора за обеспечением здоровья животных, безопасностью продукции животного происхождения и лабораторного контроля Управления, в результате оценки кандидатов, победителем конкурса признан:

— Харин Дмитрий Вячеславович.

Конкурсной комиссией Управления принято решение, о включении в кадровый резерв Управления для замещения вакантной должности старшей группы должностей федеральной государственной гражданской службы:

— Васильченко Павла Николаевича.

Документы кандидатов, участвовавших в соответствующих конкурсах, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения соответствующего конкурса.